【导语】：2022年5月1日是法定节假日，所以5月1日加班的话，单位应该发放三倍工资作为加班费哦，详见正文！
2022劳动节哪天是三倍工资?
答：在5月1日加班的，享有三倍工资。
在4月30日、5月2日、5月3日、5月4日加班的，享有双倍工资。
2022劳动节放假安排：
4月30日至5月4日放假调休，共5天，4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。
加班工资计算公式：
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算：
1、工作日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;
2、休息日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%;
3、法定休假日：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×300%;
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五一假期，首府五家天然气经营企业，照常为居民提供购气、换卡、维修等涉气业务，详见正文！
农场全民健康体检工作将持续到12月中旬，符合条件的居民可以前往五一农场医院进行体检！
注意啦！新疆燃气集团各营业厅燃气供应营业时间有变动，居民需在营业时间内按需购气，详见正文！
创业担保贷款，是指以符合规定条件的创业者个人或小微企业为借款人，由创业担保贷款担保基金或政府性融资担保机构提供担保，由经办银行发放，由财政部门给予贴息，用于支持个人创业或小微企业吸纳就业的贷
申请乌鲁木齐市职业技能培训补贴，如有不清楚的地方可以拨打相关电话咨询，详见正文！
乌鲁木齐职业技能培训补贴需要通过培训，经区(县)人社部门审核后将资料提交至同级财政局复核，按规定给予培训补贴。
该政策长期有效，符合条件的用人单位，按相关标准给予最长不超过3年的社会保险补贴。
符合条件的企业可以申请社会保险补贴，该政策长期有效，符合条件的用人单位，按相关标准给予最长不超过3年的社会保险补贴。
符合申领条件的职工向缴纳社会保险费的单位提出申请。缴费单位对申领职工的参保缴费情况和职业资格证书等相关材料进行初审后，登录新疆人社公共服务平台办理。
新疆政务服务网“边境通行证办理点查询”服务，可一键查询全疆各地边境通行证办理点地址+电话，业务办理更方便。
边境通行证是指前往黑龙江、新疆、西藏、广西、云南、甘肃、内蒙古的边境管理区需办理的通行证件，没有办理不可以旅游观光哦！
持本人身份证或户口簿原件去各相应办证地点办理即可，在乌的疆内户籍人员需持本人身份证或户口簿原件和居住地公安机关签发的有效居住证件去办理。
2024-04-26 14:45 来源：本地宝综合
2024-04-26 14:40 来源：本地宝综合
2024-04-26 10:36 来源：乌鲁木齐市人社局
2024-04-25 09:18 来源：乌鲁木齐图书馆
2024-04-25 09:13 来源：乌鲁木齐图书馆
2024-04-25 09:02 来源：乌鲁木齐图书馆
2024-04-23 09:46 来源：乌鲁木齐社保
2024-04-23 09:40 来源：乌鲁木齐市融媒
2024-04-22 14:54 来源：乌鲁木齐市人社局
2024-04-22 14:48 来源：乌鲁木齐人社局
【导语】：2022年5月1日是法定节假日，所以5月1日加班的话，单位应该发放三倍工资作为加班费哦，详见正文！
2022劳动节哪天是三倍工资?
答：在5月1日加班的，享有三倍工资。
在4月30日、5月2日、5月3日、5月4日加班的，享有双倍工资。
2022劳动节放假安排：
4月30日至5月4日放假调休，共5天，4月24日(星期日)、5月7日(星期六)上班。
加班工资计算公式：
根据《劳动法》第四十四条、劳动部《工资支付暂行规定》第十三条规定，加班工资应当按以下方式计算：
1、工作日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×150%;
2、休息日加班：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×200%;
3、法定休假日：小时加班工资标准=劳动合同规定的月工资标准÷(月计薪天数21.75×8小时)×300%;
